Niederlassungsleiter (m/w/d)
Elektro Beckhoff realisiert mit rund 1.045 Mitarbeitern an 12 Standorten elektrotechnische Projekte für die Industrie, den Wohnungsbau, Krankenhäuser, Hotels und öffentliche Einrichtungen.
Als Familienunternehmen zeichnen wir uns durch flache Hierarchien, kurze Dienstwege und eine „Ärmel hoch und Anpacken-Mentalität“ aus.
Wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben im Bereich der Elektrotechnik und interessante Aufstiegsmöglichkeiten.
Dein
Ansprechpartner
Was dich erwartet
- Selbstständige und eigenverantwortliche Leitung der Niederlassung
- Akquirierung und Betreuung von Neu- sowie Bestandskunden
- Technische und kaufmännische Abwicklung anspruchsvoller und elektrotechnischer Projekte
- Sicherstellung der Einhaltung von Vertragspflichten, Sicherheitsrichtlinien und Qualitätsvorgaben
- Ansprechpartner für Abstimmung mit Fachplaner, Kunden, Dienstleister und Lieferanten
- Erreichung der Umsatz-, Ertrags- und Marktziele der Niederlassung
- Enge Zusammenarbeit mit den einzelnen Projektverantwortlichen der Niederlassung
- Stetiger Austausch mit den zentralen Funktionen des Unternehmens
- Auswahl, Führung, Entwicklung und Einteilung der Mitarbeiter
- Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsleitung
Was bringst du mit
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder ähnliche Ausbildung wie Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) der Elektrotechnik
- Mehrjährige Berufserfahrung in Führungsposition in einem Elektrohandwerksbetrieb
- Fundiertes betriebswirtschaftliches Fachwissen
- Sichere Anwendung der einschlägigen Regelwerke (VDE/DIN) sowie Kenntnisse des Vertragsrechts (VOB/BGB)
- Ergebnisorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln
- Erfahrung in der Personalführung sowie Verhandlungsgeschick
- Hohes Maß an Teamfähigkeit sowie sicheres und kommunikatives Auftreten
- Führerschein Klasse B
Was wir dir bieten:
- Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wachstumsstarken und wirtschaftlich solide aufgestellten Unternehmen
- Attraktive und übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Finanzielle Zuschüsse zur Altersvorsorge
- Eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Ein starkes und kollegiales Team mit Spezialisten aus allen Fachbereichen
- Eine sorgfältige und gründliche Einarbeitung
- Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten